北施红南堂>玄幻奇幻>蝴蝶效应2滚沙发截取了一段小视 > 第一十五章-给老子兄弟道歉
    但就是这样的工种,在‘🗑🚻😨镜湖集团’每年的年收入也不会少于12万rb,月💙💍🐦入一万的农民,让许多白领羡慕不已!

    自从‘镜湖集团’创立以来,萧🊇🎎🐁风最大的理念就是‘🕸🎚👥让所有员工依靠自己的努力和汗水,过上有尊严的生活’!

    在这个社会上,一🊿个人、一个家庭要想过得有尊严,金钱无疑起到了至关重要的作用,从某种意义上来说,没钱是万万不能的🏜🚺😠。

    因此,萧风从一开始就为员工们提供了优厚🔲🄦的薪资,往往会比行业平均水平高出5o%左右,一线岗位以及技术骨干的薪酬会更高。

    在‘镜湖集团’,薪酬最高的群体并不是管理、行政人员,而是那些劳苦功高的技术骨干,这些宅男宅女只需要挥自己的😹🆖🏠聪明才智,就可以为整个家庭赢得更好的生活。

    以‘梦幻酒庄’席酿造师萧礼为例,他年薪是百万美元级别,并且整个💴🖂酒庄的一切事务都是👀🅲以他为主,哪怕是萧风也不能轻易干涉,他的地位可见一斑。

    除了固定的年薪以及不断变化的奖金🄊福利之外,萧礼还拥有另外一项收入,那就是他和他的团队将♴🌥能够拥有‘梦幻酒庄’所有销售收入2%的提成!

    要知道,‘梦幻酒庄’每年产出的顶级葡萄酒市场🈫🁑售价不会低于5亿美元,1%也就意味着一千百万美元!

    这个😢🃁款项是萧礼和他手下2o位员工共🃫同瓜分,这一项收入就足以让萧礼和他的团队拥有更大的干劲!

    其实,在‘镜湖集团’内部,和萧礼类似的🔲🄦技术骨干每年能够从集团获得的收💙💍🐦入已经远远出了所谓‘金领’的水🕗🉰平,令人羡慕。

    也正是通过高薪酬的体系,‘镜湖集团’在过🀱去的1o年时间里,创造了上🄙百名亿万富豪以及数千名千万富翁,至于百万富翁,在‘镜湖集团’根本就是最普遍的现象。

    一般来说,哪怕是最基层的员工,进入‘镜湖集团’五年时间,凭借基本工资和奖金,就能够拥有百万身价,🇭当然了,若是这些员工为集团作🉞🈘出突出贡献,飞黄腾达指日可待!

    每年的年底,‘镜湖集团’的年终奖励方案以及‘银杏村’的分红方案💴🖂,都会成为财经界乃至华夏网络最引人关注的焦点。

    对于许多网友来说,若是🗑🚻😨在春节来临的🃫时候无法看到这场大戏,无疑会很遗憾!

    不管出于什么样的考虑,萧风都有必要把每年的年终奖励方案做得更加有诚意,让集团员工一年以来🇑🗳的辛勤劳动获得收获,也让外🁹🊮界对‘镜湖集团’拥有更多更直观的认识!

    在即将过去的2o18🉯🊸年,‘镜湖集团’在各项产业上实现了平稳展的态势,虽💲然集团增长的比例不如前几年,但是因为庞大的基数,实际上增值还是相当可观的。

    根据集团内部的研究数据表明,2o18年‘镜湖集团’全年有望实现5oo亿美元的销售收入,实现利润不会🕗🉰少于1oo亿美元!

    在世界企业五百强之中,许多庞大企业的利润里大多都维持在5%左右,甚至像沃尔玛这样的庞然大物,净利润都没有过3🋠🚬%。但是它们可以依靠着庞大的基数,依旧是创造数🊁百亿乃至上千亿美元的利润额,实在令人惊叹!