北施红南堂>玄幻奇幻>元首的愤怒nobody > 第2章-祭台上的大象
    梁学军和几个管理外协的同事,走下大巴,进入到酒🜙🂢店🜭🅙的大堂。今天周日,🜖🂌🍗很多对结婚的。

    他就同时接到多份邀请,但还是选择参加骆经理的婚礼。为此他还稍微得罪了一些以前的同事,包括区府的刘姐🅛,今天也是她儿子结婚。

    按理说,一个下游用户的高级经理人结婚,他可来可不来,但这次不同🅻🋰🜿。🉵🋧

    骆经理不仅非常漂亮,而且是工大嫡系出身,曾短暂主持过工大校报,据说还是工大美女军团的创始🜬🅍🅏人,影响力极🝆🈶🂳大👄🆐🎮。

    这支由在校女研究生,本科生为主组成的电子系科研团队,孵化出了好多家公司。有专注于电路板设计的,有做工🝆🈶🂳业控制显示器的,还有led路灯和指示牌的。

    这些公司💻的🇗发展,普遍不错,有些已经在酝酿上市了。

    作为美女军团🊚的领军人物,光电系的协同创始人,骆🜙🂢经理即使离开了学校,她的影响力,也无处不在。

    她的婚🉘🇧礼引起了轰动📻☟🀫,尤其是最近兴起的一批工大产业园企业,全部派人参🜖🂌🍗加,很多都是一把手参加。

    酒店外🉘🇧部的小汽🐹🄱🁘车,至少有50多辆,势头极盛。🇲🜣

    很多车梁学军都🐹🄱🁘不认📻☟🀫识,但是一☌看就是进口车。要知道现在的房价和车价的对比,一辆进口车顶50套房的年代,这些车意味着什么。

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    工大系是💻一个新的名词,原来指的是工大下属的各外围企业。

    但在全彩公司内部,📻☟🀫就指的是来自工大的管理派系。虽然白经理三令五申,不得搞小圈子,搞派系,🜬🅍🅏但是工大系确实存在。

    梁🈡学军这个还在适应环境的新人,必须要♡🉿考虑🉃🄬🀧周全,以免踏错一步,后悔一辈子。

    全彩公司比原来的机关环境🜂⚺,简单了很多,人际关系的重要性也下降了很多。毕竟这里是企业,一切以绩效说话,绩效不好,什么都不要谈。但是如果绩效相同或者类似,那么其它因素就关键了🅃🃼🝄起🇬🛫🟕来。

    工大系除💻了人际关系以外,在全彩公司,还有另一层实打实的🀮⛲影响力,那就是股份。工大及下属🋚🙶🎹院系,直接持股超过了2亿,再加上通过光电科研的间接持股,超过25亿股,这还不要算工大教职工的个人持股。

    说不要搞小圈子,小派🞰🗳系的话,只有工大系的人能讲,别📈😺人只有听的份。🉵🋧

    所以不论是销售还是采购,只要是工大关联公司一🇲🜣介入,大家就会提高警惕。除非差距极大,否则工大📿☼关联企业是不可以不🋢🚽😹中标的。